|
28.10.2016.
U sklopu niza sastanaka sa članicama Udruženja poslodavaca BPK Goražde koji neparticipiraju u upravnim tijelima udruženja sa ciljem iznošenja problema sa kojima se suočavaju u svom poslovanju i konkretnim prijedlozima kako bi se ti problemi mogli riješiti ( nameti na privredu: velike takse, pitanje podsticaja privredi, siva ekonomija, programi zapošljavanja putem Službe za zapošljavanje BPK Goražde i druga pitanja) danas je održan sastanak između predsjednice Udruženja poslodavaca Šejle Bojadžije i direktorice firme ”Eco-ambalaža” d.o.o. Šefike Čengić.
|
|
Više...
|
|
|
20.10.2016.
Programom su planirana sredstva u iznosu od 300.000,00 KM, a cilj je zapošljavanje 41 (četrdesetjedne) osobe koje spadaju u kategoriju djece šehida i poginulih boraca, i to:
- 15 (petnaest) osoba sa VSS/VŠS spremom i
- 26 (dvadesetšest) osoba sa SSS/KV spremom i NK.
Služba će u periodu od 12 mjeseci, poslodavcima koji budu obuhvaćeni Programom i potpišu ugovor o sufinansiranju, mjesečno isplaćivati/refundirati iznos od 800,00 KM za (VSS/VŠS) i 500,00 KM za (SSS/KV/NK) za protekli mjesec, a koji obuhvata dio troškova obaveznih doprinosa i/ili dio neto plaće.
Pravoučešćapo Javnompozivuimajupravnisubjektikojiimajuregistrovanu djelatnostnapodručjuBosansko-podrinjskog kantonaGoražde, koji imaju uposlenih 5 i više radnika, a koji redovno izmiruju obaveze po osnovu poreza i doprinosa, te poslodavci koji imaju sa Poreznom upravom Federacije BiH potpisan Sporazum o odgođenom plaćanju duga po osnovu javnih prihoda.
Javni poziv se zatvara protekom petnaest (15) dana od dana objave ili u slučaju nedovoljnog odziva, utroškom Programom planiranih sredstava
Javni poziv
Prijava |
|
20.10.2016.
Seminar je protekao uz slijedeći dnevni red:
- Pozdravne riječi o projektu „Goražde zona unaprijeđenog poslovanja“
- Dinamika implementacije projekta „Goražde zona unaprijeđenog poslovanja“
- Dinamika implementacije projekta „FAI – inkluzivni agrobiznis za održivi razvoj ruralnih područja u Bosni i Hercegovini i Albaniji“
|
|
Više...
|
|
20.10.2016.
Prevent grupacija u Bosni i Hercegovini u ovoj godini nastavila je trend uspješnog poslovanja. U prva tri kvartala 2016. godine plasirana su rekordna 1,4 miliona garnitura autopresvlaka na svjetsko tržište automobila, a do kraja godine planirano je da po prvi put u historiji poslovanja proizvedemo dva miliona garnitura autopresvlaka.
Milionita garnitura ove godine proizvedena je na modelu BMW-a u proizvodnim pogonima u Zenici, a taj jubilej tradicionalno obilježavamo sa uposlenicima. Ovo je ujedno i prilika da se podsjetimo na protekli period poslovanja u BiH, gdje smo kontinuirano ulagali u razvoj novih ideja, širenje tržišta i vodili se vizijom liderstva kao ključnog faktora uspjeha, navodi za Oslobođenje Haris Rahman, član uprave Preventa BH.
Kada gledamo evropsku automobilsku industriju, gdje je Prevent danas?
- Ukupno poslovanje Prevent grupacije ove godine bilježi rast, a u segmentu autoindustrije ostvaren je rast tržišta i diversifikacija kupaca. Proširili smo saradnju sa kupcima kao što su BMW, Opel, Peugeot, Ford, VW, Knorr Bremse, te smo pokrenuli jedan sasvim novi projekat sa kupcem Britax. Radi se o proizvodnji presvlaka za autosjedišta za djecu. Jačanjem segmenta proizvodnje metala i materijala, Grupacija je otišla korak dalje kada je u pitanju vertikalna integracija u proizvodnji, pa smo u mogućnosti ponuditi “one stop approach”, od materijala do finalnog proizvoda, što je zasigurno jedna od komparativnih prednosti koja Prevent pozicionira među vodeće evropske proizvođače u oblasti komponenti za automobilsku industriju. Godišnje se u Preventu u BiH za automobilsko tržište proizvede preko 1,6 miliona garnitura autopresvlaka, četiri miliona kočionih diskova i milion plastičnih komponenti. Prevent je jedina kompanija u svijetu koja na jednom mjestu ima proizvodnju kože i tekstila sa godišnjom proizvodnjom od preko deset miliona metara. Tako se danas naše komponente nalaze u 15 posto vozila u Evropi.
|
|
Više...
|
|
19.10.2016.
Pravilnik o porezu na dohodak u Federaciji kojim je predviđeno oporezivanje toplog obroka stupio je na snagu i donio velike polemike i negodovanja radnika a posebno poslodavaca, koji insistiraju na što hitnijem donošenju novih, odnosno izmjenama Zakona o doprinosima FBiH i Zakona o porezu na dohodak FBiH kako bi se anulirali negativni efekti provedbe ovog Pravilnika.
Snježana Köpruner većinska vlasnica i direktorica kompanije GS-Tvornica mašina Travnik d.d. dala je za Akta.ba kratki osvrt o samoj sprovedbi ovog Pravilnika.
|
|
Više...
|
|
|
|
|
<< Početak < « 121 122 123 124 125 126 127 128 129 130 » > Kraj >>
|
|
Stranica 121 od 197 |
Vijesti
