Javni poziv za učešće u Programu jačanja konkurentnosti na tržištu rada " Prvo radno iskustvo 2013" |
U skladu sa Zakonom o posredovanju u zapošljavanju i socijalnoj sigurnosti nezaposlenih osoba („Službene novine Federacije BiH“, br. 41/01, 22/05 i 9/08), Strategijom zapošljavanja u Bosni i Hercegovini 2010-2014, Strategijom zapošljavanja Federacije BiH 2009-2013 i Akcionim planom zapošljavanja za period 2010-2013. godina, te ciljevima iz Programa rada Federalnog zavoda za zapošljavanje za 2013. godinu (sticanje stručnih znanja u vezi sa zvanjem/zanimanjem, dokvalifikacija i prekvalifikacija) Federalni zavod za zapošljavanje raspisuje: Pozivaju se poslodavci registrovani u Federaciji Bosne i Hercegovine koji redovno izmiruju obaveze po osnovu poreza i doprinosa, te oni koji imaju potpisan sporazum sa Poreznom upravom Federacije BiH o izmirenju duga po osnovu doprinosa, kao i oni na koje se odnosi Zakon o finansijskoj konsolidaciji, a koji su u stanju osigurati mentora u procesu osposobljavanja za rad u struci i sticanje prvog radnog iskustva u zvanju/zanimanju mladih za koje su se školovali, da se prijave na Javni poziv radi učešća u realizaciji Programa jačanja konkurentnosti na tržištu rada - Prvo radno iskustvo 2013 Programom će se mjesečno sufinansirati ukupan iznos obaveznih doprinosa iz i na bruto plaću zaposlenika, s tim da maksimalni osnovni iznos sufinansiranja ne može biti veći od iznosa obaveznih doprinosa na prosječnu mjesečnu neto plaću u Federaciji BiH za 2012. godinu, koja prema objavljenom podatku Federalnog zavoda za statistiku iznosi 829,92 KM. Osnovica za izračun iznosa sufinansiranja je bruto plaća zaposlenika koja se sastoji od doprinosa iz plaće, poreza na dohodak i neto plaće. Za zaposlenike kojima se isplaćuje najniža plaća: u rudnicima uglja, tekstilnoj, kožarskoj, industriji obuće i niskoakumulativnim djelatnostima tradicionalnih esnafskih zanata, iznos sufinansiranja se utvrđuje u visini obaveznih doprinosa na najnižu plaću kao i u drugim djelatnostima. Razliku između sufinansiranog iznosa i iznosa obaveznih doprinosa u naprijed navedenim djelatnostima poslodavac će koristiti za sufinansiranje neto plaće. Također, za naknadu troškova zaposlenika (prevoz, ishrana) osigurava se dodatni iznos od 50 KM po osobi. Osnovni iznos sufinansiranja se bez kumulativnog računanja može povećati za 10% i to za sljedeće kategorije: • osobe sa univerzitetskim priznanjima i nagradama (univerzitet) • dugoročno nezaposlene osobe, koje su na evidenciji nezaposlenih prijavljene duže od 12 mjeseci (biro za zapošljavanje) • osobe sa invaliditetom, kao i radno sposobne osobe sa lakom i umjerenom retardacijom (institut za medicinsko vještačenje) • članovi šehidskih porodica ili porodica poginulih branitelja (BIZ) • djeca nezaposlenih demobiliziranih branitelja (BIZ) • djeca i supružnici osoba s invaliditetom od 60% i više (MZ) • članovi domaćinstva u kojem ni jedan član nije zaposlen (MZ, biro za zapošljavanje) • žene
• Romi (izjava) • samohrani roditelji, staratelji i hranitelji i njihova djeca (CSR) • roditelji djeteta sa posebnim potrebama (CSR) http://www.fzzz.ba/projekti/prvo-radno-iskustvo-2013 Izvor: szzbpk.ba
|
Najave |
Konkursi/Oglasi |
Korisni linkovi |
Galerija |
Zakoni i uredbe |
Zakoni u proceduri |
Kolektivni ugovori |
Pravilnici |